{"id":5685,"date":"2021-06-16T09:00:00","date_gmt":"2021-06-16T09:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.vallourec.com\/news\/yes-to-innovation-2\/"},"modified":"2021-06-16T09:00:00","modified_gmt":"2021-06-16T09:00:00","slug":"yes-to-innovation-2","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/www.vallourec.com\/fr\/news\/yes-to-innovation-2\/","title":{"rendered":"Yes to Innovation"},"content":{"rendered":"\t\t
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Yes to Innovation<\/h2>\n <\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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16\/06\/2021 – Innovation et R&D<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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par Sylvie Dubois-Decool<\/em>
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\nVallourec est un fournisseur reconnu mondialement pour la qualit\u00e9 de ses tubes et de ses connexions, principalement destin\u00e9s aux secteurs p\u00e9troliers et gaziers, mais aussi pour son expertise technologique. Aujourd\u2019hui, nous souhaitons mettre \u00e0 profit encore davantage notre savoir-faire et nos comp\u00e9tences ainsi que notre engagement de longue date en faveur de l’innovation. Le Groupe \u00e9largit ainsi son champ d\u2019action \u00e0 de nouveaux domaines d’activit\u00e9 en s\u2019appuyant sur une strat\u00e9gie d’innovation, claire et compl\u00e8te, en trois volets. Cette d\u00e9marche ne consiste pas uniquement \u00e0 d\u00e9velopper de nouveaux produits et de nouvelles solutions ; il s’agit d’un processus de transformation collectif, impliquant toutes les fonctions de l’entreprise. <\/strong>
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\nNous souhaitons que chacun chez Vallourec y participe. Notre initiative \u00ab\u00a0Yes to Innovation\u00a0\u00bb (Oui \u00e0 l\u2019Innovation), lanc\u00e9e ce mois-ci, vise \u00e0 donner \u00e0 chaque salari\u00e9 du Groupe les outils pour innover encore plus et contribuer ainsi pleinement au succ\u00e8s de l\u2019entreprise.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Une approche en trois volets<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Pour élargir son champ d’action, Vallourec a mis en place une stratégie d’innovation en trois volets, fondée sur la forte conviction que nous sommes plus forts lorsque nous collaborons les uns avec les autres. 
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\nLe premier volet de notre stratégie consiste à renforcer notre positionnement sur notre cœur de métier, en tant que fournisseur de solutions tubulaires pour les environnements difficiles, avec des produits premium ou \u00ab\u00a0good enough\u00a0\u00bb.<\/strong>
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\nEnsuite, notre objectif est d’offrir à nos clients des solutions pour renforcer la performance de leurs actifs tout au long de la durée de vie de ces derniers. Les solutions digitales ou les tubes augmentés en sont deux très bons exemples.
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\nEnfin, nous souhaitons saisir de nouvelles opportunités de croissance en développant de nouvelles activités et de nouveaux « business models », que nous sélectionnons en fonction des grandes tendances de marché. Nous proposons déjà des offres pour la transition énergétique ainsi que des composants conçus en fabrication additive pour de nouveaux secteurs d’activité, et même du goudron végétal pour l’industrie alimentaire, pour ne citer que quelques exemples. Cette stratégie ambitieuse est la clé de notre réussite en matière de diversification en dehors du secteur du pétrole et du gaz.<\/strong><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Innovation : de la théorie à la réalité<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Pour de nombreuses entreprises, le mot \u00ab\u00a0innovation\u00a0\u00bb est synonyme de \u00ab\u00a0Recherche et D\u00e9veloppement\u00a0\u00bb. Ce n’est pas le cas chez Vallourec. Notre concept de l’innovation s’exprime par la formule suivante : Id\u00e9e + Ex\u00e9cution = Innovation \u00e0 Valeur Ajout\u00e9e<\/strong>. La v\u00e9ritable innovation commence par une bonne compr\u00e9hension du march\u00e9 donnant naissance \u00e0 une id\u00e9e de nouvelle offre ou de nouveau business, mais elle ne sera jamais plus qu’un concept sans l’infrastructure ad\u00e9quate et un engagement fort pour transformer la th\u00e9orie en r\u00e9alit\u00e9.  
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\nAfin que les meilleures id\u00e9es de nos collaborateurs donnent naissance aux solutions les plus vendues de Vallourec, nous avons mis en place un cadre complet de g\u00e9n\u00e9ration d\u2019id\u00e9es.
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\nTout d’abord, nous encourageons tous nos collaborateurs \u00e0 partager leurs id\u00e9es. Pour faciliter cette d\u00e9marche, nous avons cr\u00e9\u00e9 Winnov, une plateforme interne, internationale et transversale, d\u00e9di\u00e9e \u00e0 l’\u00e9change d’id\u00e9es entre nos salari\u00e9s.
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\nEnsuite, nous avons lanc\u00e9 le challenge Vallourec Open Innovation<\/a> dont le but est d\u2019associer nouvelles technologies et produits Vallourec. La quatri\u00e8me \u00e9dition, dont le coup d\u2019envoi a \u00e9t\u00e9 donn\u00e9 en mai dernier, se concentre sur les nouvelles solutions de production d\u2019\u00e9nergie marine, la digitalisation des chantiers avec des sites de stockage de tubes automatis\u00e9s et num\u00e9ris\u00e9s, et la r\u00e9utilisation des tubes et pipelines pour leur donner une seconde vie. <\/strong>
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\nNous organisons \u00e9galement des ateliers de Front-End Innovation avec nos clients afin de travailler avec eux sur leurs probl\u00e9matiques et leur proposer des solutions.
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\nAfin d’acc\u00e9l\u00e9rer l’ex\u00e9cution des id\u00e9es, nous avons con\u00e7u des \u00ab\u00a0boosters\u00a0\u00bb. Suivant la d\u00e9marche \u00ab agile \u00bb, la solution est discut\u00e9e, test\u00e9e, \u00e9valu\u00e9e avec les clients, avant m\u00eame qu\u2019elle ne soit totalement finalis\u00e9e. Cela est possible gr\u00e2ce \u00e0 l\u2019engagement d\u2019une \u00e9quipe sp\u00e9cifique et le partenariat tr\u00e8s en amont, avec nos clients, les futurs utilisateurs. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Mettre l'accent sur ce qui compte<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Quelle que soit l’innovation, Vallourec se concentre sur la valeur et les bénéfices pour nos clients et le Groupe. L’innovation dans notre cœur de métier nous permet de consolider notre position de leader sur le marché.<\/strong> Les nouvelles solutions que nous proposons sont sélectionnées non seulement pour leur valeur commerciale mais aussi pour leurs applications potentielles en dehors de l’industrie pétrolière et gazière. Les initiatives liées à la transition énergétique répondent aux nouveaux besoins de nos clients. En ligne avec les objectifs de réduction des émissions de CO2<\/sub> dans notre secteur, nous nous engageons également à atteindre des objectifs de durabilité, comme en témoigne les développements d’un modèle basé sur l’économie circulaire.
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\nEnfin, nous nous engageons à concevoir des programmes qui stimulent l’innovation au sein des équipes. <\/strong>Nos ambassadeurs Winnov et Front-End Innovation ont pour mission de sensibiliser leurs collègues à l’innovation mais aussi de les tenir informés de toutes les opportunités de partager leurs idées. Nous communiquons également largement sur nos challenges d’Open Innovation, et nos webinaires mensuels Webinnov atteignent 400 participants par session.
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\nUne enquête interne récente a révélé qu’environ 50% du personnel de Vallourec connaît la définition et notre dispositif d’innovation dans le Groupe et est convaincu de sa valeur. Notre objectif est d’impliquer 100 % de l’entreprise dans notre démarche afin de tirer le meilleur parti de l’expertise et du potentiel de nos salariés extrêmement talentueux. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Dire Oui à l'Innovation<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Mettre en place une culture de l’innovation ne se fait pas du jour au lendemain. Il faut de l’engagement et des efforts pour inciter les salariés à penser de manière créative et à partager leurs idées. C’est pourquoi Vallourec s’attache à communiquer sa formule  \u00ab\u00a0Idée + Exécution = Innovation à Valeur Ajoutée\u00a0\u00bb<\/strong> dans toute l’entreprise. Nous souhaitons que chaque salarié, qu’il fasse partie des équipes financières ou des ressources humaines, qu’il soit ingénieur ou expert sur le terrain sache qu’il a un rôle crucial à jouer dans l’innovation.  
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\nLa nouvelle initiative « Yes to Innovation », qui se déroulera de juin à octobre, vise à susciter l’enthousiasme et à encourager tous les salariés à contribuer à notre stratégie d’innovation. C’est un véritable programme de sensibilisation. Il va s’appuyer sur une série d’articles, de success stories, de quiz et de programmes d’e-learning, qui démontreront qu’une participation active à l’innovation présente beaucoup d’avantages.<\/strong>
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\nNous lançons également \u00a0\u00bb Inspiration Friday \u00ab\u00a0, un e-mail hebdomadaire dans lequel seront partagés des exemples d’innovations inspirantes Notre objectif est de créer une culture de partage des connaissances et de promouvoir un état d’esprit ouvert et orienté résolution de problèmes. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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A propos de Sylvie Dubois-Decool<\/span><\/p>

Après des études à l’Ecole des Mines de Paris et à l'INSEAD, Sylvie Dubois-Decool a travaillé comme expatriée en Malaisie, chez Soletanche Bachy, en qualité d’ingénieur chantier. Elle acquiert ensuite une grande expérience dans l'industrie automobile au sein de  PSA Peugeot Citroën, AIXAM-MEGA et VCAV. Elle a ensuite occupé plusieurs postes chez Vallourec. Sylvie est actuellement Directrice de l'Innovation du Groupe.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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